专业代码：B8
专业名称：人力资源管理(独立本科)
入学考试学校：华南师范大学
考试的开场方式：独立开课
适用范围：省部分地区
类型序列号
课程代码
课程名称
信贷 / 信用 / 声誉 / 赞扬
类型 / 某种人 / 活字 / 字体
考试模式
001
马克思主义基本原理概论
four
必须参加考试
笔试
002
劳动社会学
four
必须参加考试
笔试
003
组织行为
four
必须参加考试
笔试
004
社会保障科学
six
必须参加考试
笔试
505
现代公司管理
six
必须参加考试
笔试
006
浅谈现代企业的人力资源管理
eight
必须参加考试
笔试
007
人力资源统计
six
必须参加考试
笔试
008
现代人事评价
six
必须参加考试
笔试
009
人事管理
six
必须参加考试
笔试
010
工作研究的原理与应用
six
必须参加考试
笔试
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毕业论文
无学分
必须参加考试
实践检验
101
英文(2)
fourtee / fourteeth
选择性检查
笔试
102
宏观劳动力配置
five
选择性检查
笔试
103
国际劳工合作与海外就业
four
选择性检查
笔试
104
浅谈劳动争议的解决
five
选择性检查
笔试
201
劳动经济学
six
附加检查
笔试
202
劳动法
four
附加检查
笔试
203
工资管理
four
附加检查
笔试
204
劳动力市场科学
five
附加检查
笔试
205
人口和劳动力资源
five
附加检查
笔试
课程：11门课程，56学分；4门课程，28学分；5门课程，24学分。
描述：
1.课程101至104必须选择不少于14个学分。
(二)经济管理、人力资源管理、劳动经济管理和行政管理专业的毕业生可以直接申请该专业，其他专业(或以上)的毕业生应当在201至205岁之前申请该专业。同名课程考试成绩合格的，可以免试。
(三)本专业只接受国家认可的大学(或以上)毕业生申请毕业。
成考倒计时
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